1. 채용분야 및 근무조건

가. 채용 분야 : 공개채용

나. 근무 조건

1) 신분

   ◦ 학교의 임용권자(학교장)가 기간을 정하여 임용(사립학교법 제54조4 제1항)

   ◦ 임용기간이 끝나면 당연히 퇴직(사립학교법 제54조4 제2항)

2) 계약 : 채용권자인 학교장과 계약

3) 계약 기간 : 가항 채용분야의 임용기간과 동일

4) 보수 :공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다. (계약에 따름)

5) 근무 시간 : 전일제 근무

6) 후생복지 : 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

7) 복무 : 원칙적으로 계약에 의하되, 교원 복무사항 등을 준용

2. 응모 자격 및 우대사항

가. 응모 자격 및 우대사항

나. 응모 연령 : 임용 상한 연령(교육공무원의 정년 62세와 동일) 미 해당자

다만, 1차 공개채용 모집에서 지원자가 없을 경우에는 예외적으로 만 70세까지 임용 가능 (임용일 기준 만 70세 생일이 지나지 않은 자로서 만 70세 생일이 포함된 학기의 말까지 임용 가능함)

다. 응모 자격 제한 : 다음 각 호에 해당하는 자는 응모할 수 없음

1) 「사립학교법」제54조의3(임명의 제한) 제5항, 제6항에 해당하는 자

2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4(결격사유)에 해당하는 자

3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당하는 자

4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자

5) 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자 (성 비위와 관련하여 수사개시 통보를 받거나, 수사중인 경우 임용할 수 없음. 다만, 성 비위 연루 사안이 종결(무죄, 무혐의, 불기소 등)되었을 경우 임용 가능함)

6) 명예퇴직교원 (단, 명예퇴직교원만 지원하였을 경우에 임용 가능하며, 명예퇴직한 학교에서 임용하고자 할 경우는 퇴직 후 6개월 이상 경과한 자에 한함. 2차 공고까지 지원자가 없고, 3차 공고시 명예퇴직일로부터 1년 이상 경과자만 지원하였을 경우에 한함.)

7) 채용비리와 관련하여 임용계약이 해지되었던 기간제교원

8) 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따라 공공기관에 취업이 제한되는 자

9) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자

3. 심사 일정 및 합격자 발표

가. 심사 일정 및 면접장소

※ 반드시 응모자 유의사항 및 공고 내용을 숙지하고, 개인별로 사전에 면접 장소를 확인하여 면접에 차질이 없도록 하시기 바람.(심사 일정 및 면접시간은 학교 사정에 따라 조정될 수 있음)

나. 합격자 발표일자 및 통보 방법

※ 합격자 발표는 일정에 따라서 조정될 수 있음.

4. 원서 접수

가. 공고기간 : 2023.7.7.(금) ~ 2023.7.13.(목)

나. 접수기간 : 2023.7.7.(금) ~ 2023.7.13.(목) 오전 11:00 도착분까지

다. 접수방법 : 이메일 접수(tongjinhs@korea.kr), 방문, 우편

☞우편주소 : 경기도 김포시 통진읍 김포대로 2165 / 통진고등학교 교무실

라. 제출서류 (각 1부) (※모든 서류는 최근 3개월 이내 발급된 것에 한함)